الكلمة المفتاحية المستهدفة: برنامج القيادة الحكومية على خطى محمد بن راشد
الكلمات المفتاحية الثانوية: تطوير القيادات الحكومية، التحول المؤسسي، كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية
تُواصل دولة الإمارات العربية المتحدة سعيها الدؤوب لتعزيز ريادتها العالمية في شتى المجالات، ويأتي تطوير الكفاءات الحكومية على رأس أولوياتها. في هذا الإطار، أطلقت كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية برنامج القيادة الحكومية على خطى محمد بن راشد، وهو مبادرة رائدة تهدف إلى صقل مهارات قادة المستقبل وتزويدهم بالأدوات اللازمة لقيادة مسيرة التطور والابتكار. يُعد هذا البرنامج تطبيقًا عمليًا لرؤية وفكر صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، في فن القيادة والإدارة الحكيمة.
استلهام الرؤية القيادية من محمد بن راشد
يستمد برنامج القيادة الحكومية على خطى محمد بن راشد جوهره من كتاب “طريق القيادة على خطى محمد بن راشد”، الذي ألفه الدكتور علي بن سباع المري، الرئيس التنفيذي لكلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية. يُقدم الكتاب نموذجًا قياديًا متكاملًا يرتكز على صناعة الأثر وتحقيق النتائج المستدامة. يُحوّل البرنامج هذه المضامين القيمة إلى رحلة تدريبية عملية وتطبيقية، تُعزز من القدرات القيادية للمشاركين وتُمكنهم من اتخاذ القرارات الصائبة في بيئة العمل الحكومي المتغيرة.
يهدف البرنامج بشكل أساسي إلى تمكين مديري الإدارات في الحكومة الاتحادية والحكومات المحلية، بالإضافة إلى قيادات الصف الثاني والمواهب القيادية الطموحة. كما يركز على تزويدهم بالمعارف والأدوات القيادية الحديثة، التي تشمل فن اتخاذ القرار، قيادة التغيير المؤسسي، وتعزيز الأداء الحكومي. علاوة على ذلك، يُمكن المشاركون من التعرف على أفضل الممارسات العالمية في مجالات القيادة والإدارة، وكيفية توظيف التقنيات المتقدمة، مثل الذكاء الاصطناعي، لدعم منظومة العمل الحكومي.
مسار عملي لتطوير القيادات الحكومية
صُمم برنامج القيادة الحكومية على خطى محمد بن راشد ليقدم تجربة تعليمية فريدة تمتد على مدى خمسة أيام تدريبية مكثفة. تتوزع هذه الأيام على محطات تعليمية متكاملة تجمع بين التعلم الأكاديمي والتطبيق العملي. تشمل مكونات البرنامج التدريب التنفيذي وجلسات التوجيه القيادي (الكوتشينج)، بالإضافة إلى مخيم عملي مكثف يهدف إلى اختبار استراتيجيات القيادة في بيئات تُحاكي تحديات العمل الحكومي.
سيُقام المخيم العملي في أحد منتجعات إمارة الفجيرة، مع التركيز على تنمية مهارات قيادة الأفراد والفرق، وتعزيز القدرة على اتخاذ القرار، وصياغة الرؤى المشتركة، وبناء ثقة عمل قائمة على الاحترام والتمكين وتحقيق النتائج. تُقدم هذه التجارب التطبيقية والمحاكاة لسيناريوهات واقعية مدعومة بأدوات الذكاء الاصطناعي، لتعزيز جاهزية المشاركين لقيادة التغيير وإحداث أثر إيجابي. بالإضافة إلى ذلك، يتضمن البرنامج مرحلة تطبيق عملي في جهات العمل لمدة 90 يومًا، لضمان تحويل المعرفة المكتسبة إلى نتائج ملموسة تدعم الأهداف الاستراتيجية للمؤسسات الحكومية.
تعزيز جاهزية القيادات للتحول الحكومي
يُؤكد الدكتور علي بن سباع المري، الرئيس التنفيذي لكلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية، أن برنامج القيادة الحكومية على خطى محمد بن راشد يُعكس رؤية الكلية في إعداد قيادات حكومية قادرة على استلهام نهج صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم في الطموح والإنجاز. يهدف البرنامج إلى ترجمة القيم القيادية إلى ممارسات عملية داخل بيئة العمل الحكومي، وتوفير تجربة تعليمية تطبيقية متكاملة تُعزز جاهزية المشاركين لتولي أدوار قيادية مؤثرة.
وأشار الدكتور المري كذلك إلى أن تحويل مضامين كتاب “طريق القيادة على خطى محمد بن راشد” إلى برنامج تدريبي تطبيقي يجسد حرص الكلية على ربط الفكر بالممارسة، وبناء نموذج قيادي إماراتي قادر على المنافسة عالميًا. تُؤكد الكلية من خلال هذا البرنامج على أهمية تطوير القيادات الحكومية المزودة برؤية واضحة وقيم عميقة، والقدرة على استشراف المستقبل وصناعة الفرص، لمواجهة تحديات المرحلة المقبلة بنجاح.
دور الكلية في قيادة الابتكار والتنمية
يُعكس إطلاق هذا البرنامج الدور الريادي الذي تضطلع به كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية كمركز وطني للمعرفة وبناء القدرات في مجال الإدارة الحكومية والسياسات العامة. تُجسد الكلية رؤيتها الرامية إلى تطوير القيادات الحكومية التي تنطلق من الهوية الإماراتية وتُواكب أولويات الدولة في تحديث العمل الحكومي وتسريع وتيرة التحول المؤسسي. هذا ينسجم تمامًا مع توجهات القيادة الرشيدة نحو تعزيز الريادة الحكومية عالميًا، وبناء مؤسسات مرنة قادرة على مواكبة المتغيرات المتسارعة، وتحويل التحديات إلى فرص للابتكار، مما يُعزز مكانة الدولة كمركز عالمي لصناعة سياسات المستقبل ويرسخ الاقتصاد القائم على المعرفة.
الخاتمة:
يُشكل برنامج القيادة الحكومية على خطى محمد بن راشدS خطوة استراتيجية نحو بناء جيل جديد من القادة الحكوميين المتميزين في دولة الإمارات العربية المتحدة. من خلال تركيزه على الجمع بين الفكر القيادي المستنير والتطبيق العملي، يُقدم البرنامج منصة قوية لتمكين الكفاءات الوطنية وإعدادها لقيادة مسيرة التنمية والازدهار. هذا الاستثمار في الرأس المال البشري يُعد أساسًا لتعزيز الأداء الحكومي وتحقيق الأهداف الطموحة للدولة.