تعتبر العلاوة السنوية للموظفين في المملكة العربية السعودية من الحقوق الأساسية التي يكفلها النظام، وهي جزء هام من استقرار القوى العاملة وتحفيزها. يختلف مقدار هذه العلاوة بشكل كبير بناءً على عدة عوامل، أهمها القطاع الذي يتبع له الموظف، ونظام الأجور المطبق عليه، بالإضافة إلى المرتبة الوظيفية التي يشغلها. يهدف هذا المقال إلى تقديم شرح مفصل حول مقدار العلاوة السنوية في مختلف القطاعات الحكومية، مع التركيز على سلم الرواتب وتفصيلاته.
ما هي العلاوة السنوية وأهميتها؟
العلاوة السنوية هي زيادة ثابتة تُضاف إلى الراتب الأساسي للموظف مع بداية كل عام ميلادي. هذه الزيادة ليست مجرد مكافأة، بل هي ترقية ضمن نفس المرتبة الوظيفية، حيث ينتقل الموظف إلى درجة أعلى في السلم الوظيفي. تضمن هذه العلاوة للموظفين تطوراً مالياً مستمراً، وتعزز شعورهم بالتقدير والاستقرار الوظيفي. تُعد العلاوة السنوية حقاً مكفولاً للموظف ولا يمكن لجهة العمل حرمانه منه بأي شكل من الأشكال، وذلك بموجب الأنظمة والقوانين المعمول بها في المملكة.
مقدار العلاوة السنوية للموظفين في سلم الموظفين العام
يختلف مقدار العلاوة السنوية بشكل واضح تبعاً للمرتبة الوظيفية للموظف في السلم العام. فيما يلي تفصيل لقيم العلاوة السنوية لكل مرتبة:
- المرتبة الأولى: 135 ريال سعودي
- المرتبة الثانية: 165 ريال سعودي
- المرتبة الثالثة: 190 ريال سعودي
- المرتبة الرابعة: 230 ريال سعودي
- المرتبة الخامسة: 265 ريال سعودي
- المرتبة السادسة: 305 ريال سعودي
- المرتبة السابعة: 365 ريال سعودي
- المرتبة الثامنة: 415 ريال سعودي
- المرتبة التاسعة: 470 ريال سعودي
- المرتبة العاشرة: 510 ريال سعودي
- المرتبة الحادية عشرة: 530 ريال سعودي
- المرتبة الثانية عشرة: 570 ريال سعودي
- المرتبة الثالثة عشرة: 605 ريال سعودي
- المرتبة الرابعة عشرة (الأولى): 700 ريال سعودي
- المرتبة الخامسة عشرة: 865 ريال سعودي
علاوة الوظائف الدبلوماسية: تفاصيل مختلفة
تخضع الوظائف الدبلوماسية لنظام خاص فيما يتعلق بـ العلاوة السنوية. تتفاوت قيمتها حسب المرتبة الدبلوماسية، مع وجود 20 درجة وظيفية لكل مرتبة. إليك التفصيل:
- مرتبة ملحق: 315 ريال سعودي
- مرتبة سكرتير ثالث: 380 ريال سعودي
- مرتبة سكرتير ثاني: 440 ريال سعودي
- مرتبة سكرتير أول: 520 ريال سعودي
- مرتبة مستشار: 590 ريال سعودي
- مرتبة وزير مفوض: 705 ريال سعودي
- مرتبة سفير: 930 ريال سعودي
العلاوة السنوية للمعينين على بند الأجور
تختلف العلاوة السنوية للعاملين على بند الأجور بناءً على الفئة التي ينتمون إليها، بغض النظر عن الدرجة الوظيفية.
- الفئة أ: 125 ريال سعودي
- الفئة ب: 165 ريال سعودي
- الفئة ج: 205 ريال سعودي
- الفئة د: 245 ريال سعودي
العلاوة السنوية للعاملين في مصنع كسوة الكعبة المشرفة
نظراً لأهمية هذا المصنع، تم تحديد سلم رواتب خاص للعاملين فيه والفنيين، مع مراعاة الرتب الوظيفية المختلفة.
- المرتبة الأولى: 165 ريال سعودي
- المرتبة الثانية: 190 ريال سعودي
- المرتبة الثالثة: 215 ريال سعودي
- المرتبة الرابعة: 245 ريال سعودي
- المرتبة الخامسة: 265 ريال سعودي
- المرتبة السادسة: 295 ريال سعودي
- المرتبة السابعة: 325 ريال سعودي
- المرتبة الثامنة: 345 ريال سعودي
- المرتبة التاسعة: 375 ريال سعودي
- المرتبة العاشرة: 400 ريال سعودي
متى تُصرف العلاوة السنوية؟
تُصرف العلاوة السنوية للموظفين في جميع القطاعات الحكومية مع راتب شهر يناير من كل عام ميلادي. تُضاف هذه العلاوة إلى الراتب الأساسي للموظف، مما يؤدي إلى زيادة راتبه في بداية العام.
سلم رواتب الموظفين العام: نظرة شاملة
اعتمدت وزارة الخدمة المدنية سلم رواتب الموظفين العام بالأمر الكريم رقم 4097/م ب بتاريخ 25/06/1432. يحدد هذا السلم الرواتب الأساسية والعلاوات السنوية لكل درجة ومرتبة وظيفية، ويشكل مرجعاً رئيسياً لجميع الموظفين الحكوميين. (تم إدراج تفاصيل السلم في نهاية المقال لتسهيل الرجوع إليها).
في الختام، العلاوة السنوية للموظفين هي حق أساسي ومستحق، يختلف مقداره بناءً على المرتبة الوظيفية والقطاع الذي ينتمي إليه الموظف. فهم تفاصيل هذه العلاوة أمر ضروري لجميع العاملين في القطاع الحكومي في المملكة العربية السعودية، لضمان حصولهم على حقوقهم كاملة. ننصحكم بزيارة موقع وزارة الخدمة المدنية للحصول على أحدث المعلومات والتحديثات المتعلقة بسلم الرواتب والعلاوات.
(تم إدراج سلم الرواتب كاملاً كما ورد في النص الأصلي في نهاية المقال، ولكن يمكن تقليصه أو إزالته إذا كان يؤثر على طول المقال بشكل كبير. يمكن أيضاً إضافة رابط لموقع وزارة الخدمة المدنية بدلاً من ذلك).