رواتب الوظائف الموسمية بالمسجد النبوي 1447 والمعلن عن إيداعها من قبل الرئاسة العامة لشؤون الحرمين أضحت ضمن اهتمامات الكثير من شاغري هذه الوظائف، حيث طالب الكثير منهم بالتعرف على كافة المعلومات والتفاصيل حولها، وعلى إثر ذلك يمكن من خلال هذا المقال التفصيلي التعرف على المطلوب.
رواتب الوظائف الموسمية بالمسجد النبوي 1447
إن رواتب الرئاسة العامة لشؤون الحرمين بالمملكة العربية السعودية هو عبارة عن السلم المخصص لرواتب موظفي الحرمين الشريفين، إذ يتم تقديم رواتب للموظفين العاملين في المسجد الحرام والمسجد النبوي بشكل منظم ومتوافق مع جهودهم التي تبذل لخدمة المسجدين، وتحدد قيمة الرواتب من خلال الدرجة التي وصل لها الموظف بالوظيفة الذي يشغلها، ويتكون سلم رواتب من الدرجة الأولى وحتى الدرجة الثانية عشر في سلم الرواتب، وتتمثل رواتب الوظائف الموسمية بالمسجد النبوي 1447 فيما يلي:
- يبلغ راتب أئمة الحرمين الشريفين 8,200 ريالًا سعوديًا.
- يبغ راتب المؤذنين بالحرم الشريف 5,000 ريالًا سعوديًا.
مكافت موظفي الحرمين الشريفين للعام 1447
تعمل الحكومة السعودي في كل عام على صرف مكافئات مميزة لموظفين شؤون الحرمين الشريفين، وتعمل الحكومة على تحديد قيمة المكافأة السنوية الخاصة بالعاملين بها من حيث الرتبة الذي يشغلها الموظف، ووفقًا لما تم الإعلان عنه فإن مكافت موظفي الحرمين الشريفين للعام 1447 هي كما يلي:
- تبلغ قيمة المكافاة شؤون الحرمين الشريفين لإمام الجامع أ 4,570 ريالًا سعوديًا.
- تبلغ قيمة المكافأة سنوية لإمام الجامع ب 3,675 ريالًا سعوديًا.
- تبلغ قيمة المكافأة السنوية لإمام المسجد أ 2,980 ريالًا سعوديًا.
- تبلغ قيمة المكافأة السنوية لإمام المسجد ب 2,385 ريالًا سعوديًا..
- تبلغ قيمة المكافأة السنوية لإمام المسجد ج 1,890 ريالًا سعوديًا.
- تبلغ قيمة المكافأة الخاصة بشؤون الحرمين الشريفين لمؤذن الجامع1,790 ريالًا سعوديًا..
- تبلغ قيمة المكافأة السنوية لمؤذن المسجد: 1,395 ريالًا سعوديًا.
- تبلغ قيمة المكافأة السنوية لخادم المسجد: 1,195 ريالًا سعوديًا.
شروط المكافئات السنوية لموظفين شؤون الحرمين 1447
حددت الحكومة السعودية مجموعة من الشروط التي يجب أن يتوافق معها كل من يرغب من موظفي شؤون الحرمين الشريفين بالحصول على المكافأة السنوية، ووفقًا لما ورد فإن الشروط الخاصة بالحصول على المكافأة السنوية للعام 1447 وهي كالتالي:
- يجب أن يكون أن يصل الموظف إلى آخر درجة في مرتبته الوظيفية، وبذلك يجب أن يقضي الموظف ما يزيد عن سنوات في وظيفته الحالية.
- يجب أن يكون حاص على تقييم لا يقل عن جيد جدًا بالأداء الوظيفي للعامل خلال العامين الماضيين.
- سيتم حرمان الموظف من صرف المكافأة السنوية إذا حصل على خصم من راتبه.
- يتم حرمان الموظف من الحصول على المكافأة في حال أن تم وقف صرف العلاوة الخاصة به في فترات صل المجموع الكلي لها لما يزيد عن 15 يومًا.
- لا تتم عملية صرف المكافأة الخاصة بهذا الموظف إلا بعدما يمر عام كامل من تاريخ آخر الخصم عليها.
شاهد أيضًا: كلية المسجد النبوي الشريف .. ونظام الدراسة في كلية المسجد النبوي الشريف
شروط ترقية موظفين المسجد النبوي الجديدة 1447
في حال وصول الموظف إلى المرتبة التاسعة أو أقل منها بالترتيب الوظيفي المعروف، ففي هذه الحالات يحصل الموظف على ترقية تلقائية، ولكن قد يحول بينه وبين ذلك نقص أحد الشروط التالية، وهي ما يجب أن يتوافق معها كافة:
- لا يقبل أن يؤدي الحصول على الترقية إلى أن تكون المرتبة أعلى من مرتبة الوظيفة التي يشرف عليها.
- إذا لم يكن يتوفر تلك الشروط في أحد الموظفين الذي تخطوا 12 عامًا في مرتبته الوظيفية، ففي هذه الحالة سيكون الأولوية عند ذلك للأقدم منهم.
- يجب أن يكون الموظف مضى على شغله للوظيفة الحالية مدة لا تقل عن 12 عامًا.
- يجب أن يكون المسمى الوظيفي للمرتبة الجديدة هو مسمى متماشي مع المجموعات الوظيفية المعتمدة في دليل تصنيف الوظائف.
- من الهام أن يمتلك الموظف عدة مؤهلات المطلوبة للوظيفة التي سينتقل لها.
- يجب ألا يكون لدى الموظف أحد الأسباب التي تمنع الموظف من الحصول على الترقية.
شروط التقديم على وظائف المسجد النبوي الشريف للنساء 2024
أعلنت الرئاسة العامة لشؤون الحرمين عن كافة الشروط الواجب توافقها مع من ترغب بالتقدم لشغل الوظائف المعلن عنها بالمسجد النبوي الشريف، وتتمثل كافة شروط التقديم على وظائف المسجد النبوي الشريف للنساء الرسمية فيما يلي:
- يجب ان يتم اجتياز الاختبارات الكتابية.
- من الضروري أن يكون المؤهل صادر من قبل أحد الجامعات السعودية أو الدولية المعترف بها من قبل وزارة التعليم السعودية.
- يجب أن يتم اجتياز المقابلة الشخصية.
- يجب أن تكون المتقدمة من جنسية وأصل سعودي.
المستندات المطلوبة للتقديم على وظائف بالمسجد النبوي 1447
يجب على كل من يرغب بالحصول على الوظيفة في المسجد النبوي أن يقوم بتقديم النسخ الإلكترونية التالية في مستند PDF، ويجب أن يكون هذا المستندات رسمية وموثقة لقبول الطلب وتجنب رفضة من قبل جهة الاختصاص:
- تقديم نسخة من الهوية الوطنية.
- تقديم نسخة مطبوعة من الحالة المدنية لمقدم الطلب.
- تقديم نسخة من مؤهلاتك الأكاديمية.
- تقديم نسخة من الدورات التدريبية والمشاركات الثقافية.
- تقديم نسخة من الشهادات المعادلة.
- تقديم نسخة من الخبرات العلمية والعملية.
- تقديم السيرة الذاتية للمتقدم.
شاهد أيضًا: طريقة التقديم على وظائف الرئاسة العامة لشؤون المسجد الحرام التوظيف
إلى هنا نكون قد وصلنا إلى ختام مقال رواتب الوظائف الموسمية بالمسجد النبوي 1447 ، والذي تضمن أهم المعلومات حول رواتب الوظائف الموسمية بالمسجد النبوي للعام الجاري، وكما تضمن حملة من المعلومات التي ستفيد موظفي هذا المسجد النبوي والراغبين بالحصول على الوظائف الشاغرة.